採用担当からのメッセージ

求める人財像

[常務取締役 営業本部副本部長 山田 哲哉]

〜アドバンスの経営理念(考え方・方向性)に共感できる方〜
私の持論ですが...就職先企業の選択基準は結婚相手を選ぶ事と同様だと思っています。結婚相手を選ぶのに、顔(業種)、スタイル(規模)だけで選びますか?違いますよね!!一番大事なのは、"心"(方向性・価値観)だと思います!!長い人生の多くの時間を過ごす『生涯の伴侶(会社)』を選ぶのに必要なのは、夢(目指す方向性)、考え方(価値観)が一緒でなければ継続しないでしょう。即ち、"志"が一緒であるべきだと考えます。

  1. 参加・参画する人
    スタッフ(従業員)は仕事をする為の道具ではない。ともに会社を創っていく同志であり、どんどん経営に参加・参画してくれるような人財。
  2. 感謝の気持ちを持っている人
    常に「今の自分が存在する」のはなぜ?ということを感じる事ができ、周囲(社会・家族・過去)に「感謝の気持ち」を持って、言葉に出して「ありがとう」「感謝しています」と言える人財。
  3. 主体性を持っている人
    言われて捌く受動的な仕事ではなく、自分自身の心の中にある「主体性」というものさしで能動的に仕事ができる。いい意味で自分を持っている人財。

こんな同じ志を持った「仲間」と共に知恵と工夫をしぼり、「感動・幸せ」を実感できるような会社でありたいと思っています。

採用担当者からのメッセージ

[株式会社アドバンス 人財育成 新江 諭]

みなさん、こんにちは。
株式会社アドバンス採用担当の新江と申します。

就職活動は大変ですか?楽しんでますか?

私は『何事も楽しんで元気に!』がモットーで毎日仕事に励んでいます。『大変な』就職活動も『楽しみ』に変換すれば毎日が元気になります!
元気になれるようなスイッチをアドバンスと一緒に探していきましょう!

このページをご覧頂けたことは何かの『縁』だと思います。その『縁』を活かして、私たちと元気に『成長』していきませんか!?

採用担当者からのメッセージ

[株式会社アドバンスワーク 本部長 豊田 典康]

こんにちは、アドバンスワークの豊田です。

私たちアドバンスワークは、『成長する仲間』を応援しています。お仕事に興味があれば、まずは一緒に働いてみませんか。興味をもって成長したい意欲があれば、未経験でも大丈夫です。研修制度や、担当営業の定期的なフォローもあり安心して、お仕事をしながらスキルアップできますよ。

そして新しい仲間と一緒に、楽しく働いて自分の成長を楽しんでください。みなさんの、将来の成長したイメージを実現するためのお手伝いをさせてください。

仲間と一緒に、アドバンスワークで成長していきましょう!!