アドバンスグループの多様な働き方

アドバンスでの未来

アドバンスでは、自身の能力に合わせた、多様な働き方があります。スタッフの成長を軸として多様な働き方を経験して欲しいと思っています。モバイルプランナーから、海外出向へ...。人財ビジネスへのチャレンジ。など可能性は多くあります。

多様な働き方を経験することで、成長をし、会社の未来を創っていく。そんな企業にしていきたいと思っています。

キャリアステップ

アドバンスでは、新人スタッフから始まり、モバイルプランナーの中でもスタッフC〜Aととキャリアを積んでいきます。そこから先はそれぞれの希望や適性に合わせ、「リーダー」「マネージャー」「ゼネラルマネージャー」とステップアップがあります。また、「スペシャリスト」として、新人スタッフの講師を担い、リーダーのサポートをする副店長など、自身に合わせたキャリアステップがあります。

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営業第二 統括マネージャー 宮本の場合

マネージャー(ゼネラルマネージャー)

経営観点に立ってプロジェクト全体のマネジメントを行い、顧客満足や売上・利益の確保、社外との信頼関係構築、メンバーの成長を実現することをミッションとしています。

給与例 今年度実績 36歳15年目
月収...403,000円
年収...7,300,000円
※役割手当、賞与含む

リーダー

ユニットの責任者です。店舗では「店長」の役割です。スタッフの成長をサポート、店舗発展の為の予算管理、企画立案〜実行、社外との関わりなど、ユニット全体をマネジメントします。

給与例 今年度実績 30歳8年目
月収...312,000円
年収...5,450,000円
※役割手当・資格手当・賞与含む

スペシャリスト

ユニット内での高い知識・経験・テクニックを所持し、ユニット全体が最適な方向へ進むようにサポートする役割です。プロジェクトへの参加や、社内への展開、リーダーのサポートとして副店長を担ったりと様々な活躍の場があります。

多様な仕事

モバイルプランナー

キャリアショップでお客様対応をする仕事です。ドコモショップ・auショップ・ソフトバンクショップの店頭接客スタッフです。携帯電話の取扱いからお客様への提案、アフターフォロー(プラン変更・情報の変更・修理対応)や、お客様にご来店頂くための企画など、多岐に亘った内容がある仕事です。

給与例 今年度実績 25歳3年目
月収...240,000円
年収...3,800,000円
※資格手当・賞与含む

法人営業

企業様に直接お伺いし、適切な料金プランや割引サービス、機能の違いなどを説明します。また、ご利用状況のヒアリングをし、料金シミュレーションなどニーズに合わせた的確なコンサルティングをおこない、通信費のコストダウンに貢献、システムの導入による効率アップのために何が必要かを考え営業します。またアフターフォローを行い、企業様との関係を構築するほか、新人育成、実績管理も仕事に含まれます。

給与例 今年度実績 27歳5年目
月収...254,000円
年収...4,000,000円
※手当、歩合給、賞与含む

総務・経理・システム

情報を素早く察知・収集し、社内外の問題・課題を解決することで、スタッフが働きやすい環境を創っていく役割を担っています。スタッフの健康管理や職場環境の整備、会社のお金の管理等、云わば縁の下の力持ちとしての役割を果たしています。

人財育成

新卒採用・キャリア採用を通して同じ志を持った"仲間"を日々探しています。またスタッフがアドバンス(前進・進歩・成長・進化)していくために、研修制度を運用し、全面的にバックアップする役割です。

人財ビジネス(コーディネーター)

求職者に合わせた働き方をサポートする役割です。派遣スタッフはもちろんの事、派遣から正社員になるための紹介もおこなっています。また、正社員になるための教育・就業サポートも求職者と連携を密に取り、元気な若者を世の中に輩出する役割をになっています。

海外ビジネス

現地(タイ:バンコク)にいる日本人向けの携帯電話販売、日本人向けのタイ語学校の運営を中心におこなっています。希望があれば、アドバンスから海外ビジネスに出向し、現地の業務を学び、自身の成長に繋げていくこともあります。

営業第二 統括マネージャー 宮本の場合

  • ゼネラルマネージャー 宮本
  • 入社14年目
入社1年目 22歳 スタッフ

コミュニティプラザ石岡店配属。店頭スタッフとして携帯販売を実施。

入社3年目 25歳 スタッフ

コミュニティプラザ友部店配属。販売スタッフの上位スタッフになる。

入社4年目 26歳 リーダー

コミュニティプラザ友部店リーダーに着任。店舗の管理業務を実施。

入社5年目 27歳 リーダー

茨城県北エリアを中心に管理を実施。約10店舗のマネジメントを行う。

入社6年目 28歳 マネージャー

エリアの実績が認められ、マネージャーに着任。茨城のコミュニティプラザを管轄する。

入社9年目 31歳 マネージャー

ソフトバンク統括へ異動。10店舗のソフトバンクの管理を行ない、プレミアショップの獲得に貢献。

入社14年目 36歳 ゼネラルマネージャー

auショップの統括に着任。実績も認められ、今後Gマネージャーを担う人財に。JCIに参加中。